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「男性育休促進企業奨励金」が申請しやすくなりました！

令和6年4月10日 　県では、男性の育児休業が「あたりまえ」の社会づくりを加速させるため、令和５年７月に創設した「男性育休促進企業奨励金」について、男性従業員が初めて５日以上の育児休業を取得した企業を奨励金の対象に追加するなど、支援内容や対象要件を大幅に見直すとともに、申請手続きを簡素化し、より多くの方が申請しやすい制度内容に変更しますのでお知らせします。

１　見直しの主なポイント
　・男性従業員が連続５日以上の育児休業を初めて取得した企業に対し、３０万円を支給する
　　「育休スタート奨励金」を創設
　・「育休応援奨励金」について、男性従業員が通算１５日以上の育児休業を取得した企業に
　　対し、代替職員を雇用しない場合でも、１５日あたり１０万円を支給する要件に見直し
　・申請時に提出が必要な書類を削減　等

２　変更日
　令和６年４月１０日（水）以降の申請受付から

　　　※詳細は、別添チラシやこども未来課ホームページをご確認ください。 印刷用 印刷用ページ 添付資料 関連情報 連絡先
こども未来課
担当者： 山本、福住、後藤
電話： 0776-20-0289
代表(内線)： 0776-21-1111(2550)
メール： kodomomirai@pref.fukui.lg.jp
紹介： https://www.pref.fukui.lg.jp/doc/kodomo/index.html
記事ID: J69886171221665971

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